法律分析：公司必须为员工开具离职证明，且没有时限，还有上家公司没给您买社保也是违法的，公积金只要当地有强制购买的话，也属违法行为。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。因此离职后若未开具离职证明或需要补办离职证明，一般两年内原单位仍有离职员工的记录，可联系原单位协商。
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