工伤保险可以报销的费用包括治疗工伤所需费用、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资和生活护理费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;住院伙食补助费由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给;外地就医交通费、食宿费由所在单位负责;康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资和生活护理费从工伤保险基金支付。
法律分析
工伤保险可以报销的费用如下:
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。
(五)辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
(六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
(七)生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
拓展延伸
工伤保险可以报销哪些费用?
工伤保险是指在工作过程中,因工作原因受到事故伤害或者患病的,由用人单位和工伤保险基金共同承担的一种社会保险制度。根据相关法律规定,工伤保险可以报销以下费用:
1.工伤医疗费用:包括治疗工伤的医疗费用以及康复费用等;
2.工伤津贴:职工因工作遭受事故伤害或者患病的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;
3.一次性伤残补助金:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受一次性伤残补助金;
4.一次性医疗补助金:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受一次性医疗补助金;
5.职工因工死亡丧葬补助金:职工因工死亡,其近亲属按照其本人工资的一定比例发给丧葬补助金;
6.供养亲属抚恤金:职工因工死亡,其供养的配偶、父母、子女、兄弟姐妹等亲属按照其本人工资的一定比例发给供养亲属抚恤金。
工伤保险的作用是保障职工在工作过程中因意外伤害或者患病的医疗费用和损失得到经济补偿,维护社会公平和稳定。
结语
工伤保险可以报销的费用包括治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资和生活护理费。这些费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
法律依据
工伤保险条例(2010修订):第二章 工伤保险基金 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,其缴纳工伤保险费的具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。
工伤保险条例(2010修订):第二章 工伤保险基金 第十一条 工伤保险基金逐步实行省级统筹。
跨地区、生产流动性较大的行业,可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由国务院社会保险行政部门会同有关行业的主管部门制定。
中华人民共和国职业病防治法(2018修正):第一章 总 则 第七条 用人单位必须依法参加工伤保险。
国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理,确保劳动者依法享受工伤保险待遇。