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高学历女性生育权保护:主体、障碍到路径

2021-07-07 来源:小奈知识网
作者: 孙琳[1];陈怡婧[1];陆钰榕[1]作者机构: [1]重庆大学法学院出版物刊名: 西部学刊页码: 48-52页年卷期: 2020年 第16期

主题词: 生育权;高学历女性;女性就业;社会性别文化

摘要:随着接受高等教育的女性在受教育群体中占比不断增加,高学历女性打破传统的婚姻幸福观,在生育观念上发生了巨大的改变。然而,现实中高学历女性自主、完全行使其生育权仍存在种种障碍:从制度困境看,部分政策对生育女性的过度保护反倒加剧女性就业市场的歧视现象;单位就业制度中明显可见性别歧视和年龄歧视。从文化困境看,“男主外,女主内”的传统性别文化影响巨大。要实现对高学历女性生育权的保护,(一)要完善相关法规政策,实行生育保险承担多元化,出台与生育制度相适应的就业政策;(二)加强社会保障,增强高龄生育的保障体制,加大医疗保障产品的投入;(三)助力构建性别平等的社会文化,将社会性别视角引入政策规制,借鉴他国相关措施,构建性别平等的文化氛围。

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