广州市天河区少年宫试行人员聘用制岗位设置方案
为积极推进我宫试行人员聘用制的工作，完善宫内部管理机制，科学设置内部机构和岗位，现根据上级文件的精神，结合我宫实际情况，特制定本方案。
一、岗位设置的依据和原则 （一）岗位设置的依据
根据广州市天河区机构编制委员会文件《关于开办区少年宫的通知》穗天编字[1988]060号的规定，我校核定编制为 20人，其中主任1人、副主任1人、专职党支部书记或副书记 1人。
（二）岗位设置的原则
按照“依编定岗、按需设岗、精简效能、依法管理”的原则，科学设置教学、管理岗位，明确各岗位的职责和任职条件，实现对全体教职员管理由身份管理向岗位管理的转变。
二、少年宫基本情况
我宫现有教学班382个，教职工20人，实际在岗教职工20人，其中校级干部3人。
三、岗位分类
1
（一）职员岗位：从事少年宫管理工作的人员。在我宫主要为主任、副主任、专职党支部书记或副书记、报账财管员。
（二）专任教师岗位：少年宫中具有相应教师资格，直接从事教育、教学工作的专业人员。 四、岗位设置一览表
岗位岗位 数岗位 类别 （人） 主任 党支部书记（副书记） 职员 岗位 4 个 副主任 1 1 1 现有教职工数（人） 1 1 1 岗位工作量标准 任课1-2 节 主管宫行政全面 工作 分管宫教学培训 工作 任课 1-2节 主管宫党务工作 任课1-2 节 报账财管员 专任教师 岗位 16个（含兼职教务处、总务处、办公室及文艺部教师(含兼职部长1名) 美术部教师(含兼职部长1名) 合唱部教师(含兼职部长1名) 科技体育部教师(含兼职部长1名) 1 2（含会计、见岗位主要职责 出纳各1人） 5 3 3 6 3 3 任课3-4节 承担少年宫安排的 其他工作 任课3-4节 任课3-4节 任课3-4节 2 2 2
策划少先队部教处主师(含兼职2 任课3-4节 2 任各部长1名) 1名） 合计 20 20 1、 工、青、妇等群团组织负责人，按上级章程产生并开展工作。信息及档案管理员均为兼职。 备注 2、 教务处、总务处、办公室、策划处主任与各专业部长均为专任教师兼任，行使相应的管理职责。 五、各岗位的任职条件 （一）职员岗位任职条件
1、少年宫校级干部由区教育局按党管干部原则任命。 2、报账财管员任职条件： ①年度考核合格；
②大专以上文化程度，有相应的专业技术职称或财政部门认可的上岗证；
③有财务工作经验，熟悉电脑操作；
④能够采用现代化管理技术对少年宫财产进行分类保管，保证财产清晰；
⑤责任心强，廉洁奉公、勤俭持宫，乐于为家长、学员及教学一线服务；
⑤身体状况良好，能适应本职工作。 （二）专任教师岗位任职条件： （1）年度考核合格，学历达标；
3
（2）具有中华人民共和国教师资格证；
（3）具有中学三级、小学一级以上教师专业技术资格； （4）具有良好的师德，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；
（5）遵循教育教学规律，具备扎实的教育教学基本功，胜任教育教学工作；
（6）服从少年宫工作安排；
（7）团结互助，关心集体，具有创新精神，努力进取； （8）遵守少年宫制定的岗位主要职责和规章制度； （9）身体状况良好，能适应本职工作。
（三）工会、共青团、妇女组织等群团组织负责人均为兼职，按章程产生并开展工作。
六、岗位主要职责 （一）职员岗位 1、主任岗位主要职责
主任是少年宫的法人代表,负责少年宫行政全面工作。 （1）贯彻执行党和国家的教育方针和各项政策，完成上级主管部门下达的各项任务，按照国家法律法规和少年宫章程，主持少年宫行政工作；
（2）根据上级教育行政部门制定的整体规划，结合少年宫实际，
4
制定切实可行的少年宫发展规划和目标并组织实施；
（3）依法治宫，建立健全宫的各项规章制度，维护少年宫和师生的合法权益；
（4）领导和组织教育教学工作，促进学生德、智、体、美等全面发展，提高教育教学质量和办学水平；
（5）管理少年宫的人事工作；
（6）抓好少年宫财务、基建和后勤服务等工作； （7）落实计划生育和安全保卫等工作责任制； （8）落实廉政建设责任制；
（9）自觉接受党组织监督，定期向党组织通报行政工作； （10）实行宫务公开，定期召开教职工代表大会，支持工会工作。
2、党支部书记（或负责党支部全面工作的副书记）岗位主要职责
负责主持党支部日常工作。兼管思想政治、宣传、统战、工、青、妇、少先队、离退休、关工委、师德教育、计划生育工作。
（1）贯彻党的路线、方针、政策和上级的决议，发挥党组织的政治核心和监督保证作用，保证本单位各项工作任务的完成；
（2）制定支部工作计划并组织实施；
5
（3）抓好本单位的思想政治、宣传、统战、精神文明建设和维护社会稳定工作；
（4）抓好支部委员会的自身建设，不断增强党支部的凝聚力和战斗力；
（5）加强对党员的教育、管理和监督，发挥党员的先锋模范作用；
（6）抓好对入党积极分子的培养、教育和考察工作，做好发展党员工作，不断壮大党的队伍；
（7）抓好党风廉政建设；
（8）抓好工会、共青团、妇女组织、少先队、关工委、师德教育、计划生育、离退休工作。
3、副主任岗位主要职责
副主任是主任的助手，协助主任开展工作并向主任负责。分管教学、教研、招生、信息化、比赛、演出、教师继续教育及职称评定、语言文字、安全、消防工作。
（1）负责全宫教学管理工作。应加强对教师执行教学常规、履行教学职责的情况进行督促检查；努力培养一支严谨治学，勇于创新的教师队伍；加强对学生学习态度，学习目标和学习方法的引导，努力实现宫教育教学管理目标；加强对教学改革的研究和对教育理念的
6
探究，总结、推广教学、教改经验；
（2）制定并实施年度教学教研工作计划，发挥教师的主导作用，学生的主体作用，努力提高教学质量。主持每年各一次的教学改革研讨会和教学工作“开放日”活动。指导教学教研工作会议。每周听课2节，及时掌握教学动态，负责向宫行政办公会议汇报教学教研工作情况；
（3）抓好各类竞赛，努力培养高素质人才，确保在各级各类比
赛中取得好成绩，促进学生在德智体美劳心等方面均得到全面发展；
（4）坚持对教学活动的巡视、检查和指导，深入课堂多听课，经常收集教学反馈，促进教学相长，培养良好教风、学风，全面提高教学质量；
（6）加强对教师教学常规、教研教改和活动课的考核评价，组织建立教师业务档案，负责对教师教学工作的考核；
（7）做好指导图书等教辅资料采购、征订、进库的审查工作。审批接待听课、外出参观、学习，聘请教学专家讲课等事宜；
（8） 抓好教育信息化、特殊教育、语言文字、教务、考务、招生、科技教育等工作；
（9）做好主任交付的其它工作。
4、报账财管员岗位主要职责
7
（1）协助宫主任及总务处开展财务工作。加强与宫各部门的团结协作，牢固树立为教学第一线及家长、学员服务的意识，为少年宫开展教学和活动服务，努力为教职工、家长、学员办理正常财务手续提供方便；
（2）遵守财政法规，坚持收费制度，制定和执行财务工作计划，做到预算合理，开支范围符合标准，分清资金渠道，恰当安排使用资金；
（3）认真执行《会计法》，记账、算账、报账手续完备，内容真实，数字准确，日清月结，及时报送财务会计报表；
（4）按照经济核算原则，定期检查和分析财务计划，预算执行情况，考核资金使用效果，把好报销关，提出增收节支建议，当好领导参谋；
（5）按照银行结算制度，管好各项资金，及时结清往来账款； （6）按照会计档案管理办法，妥善保管印章、会计凭证、账簿、报表和其它会议资料。做到账账相符，账证相符，账表相符；
（7）认真执行财会制度，对不合理规定、不合法的原始凭证不予办理，对违反财政制度、财务制度的收支按《会计法》处理；
（8）参与本单位拟定经济计划、业务计划、签订经济合同； （9）监督、检查资金使用和财产保管、收发、计量、检验等情况。严格控制支票的使用；
8
（10）认真完成天河区教育局对少年宫报账员规定的工作。 （11）服从少年宫的工作安排，自觉遵守宫的规章制度，积极承担领导安排的各种临时工作。
（二）专任教师岗位 1、专任教师岗位主要职责
（1）认真贯彻执行教师职业道德规范，从思想品德、学识品德、文化修养、生活作风、言行举止、创新精神等方面严格要求自己，为人师表，努力完成少年宫分配的各项任务；
（2）教师是直接对学生进行思想品德教育、传授科学文化知识、培养各种能力的工作者，要求教师必须具备高尚的思想情操，强烈的事业心，高度的责任感和较高的业务水平，能认真钻研专业课程标准与教学计划，根据上级要求和少年宫的实际情况，认真备课写好教案，包括教学目标、重点、难点的讲授、板书设计、实验准备、作业布置等；
（3）积极参加各级各类教研活动，注意宫内外教学动态，提出合理化的教学建议；
（4）上课采用普通话教学，写规范字，根据学生特点的要求采用适当的教学方法，充分利用现代化教学手段，根据学生具体情况，因材施教，启发诱导，调动学生的积极性，使学生切实掌握本学科的基础知识和基本技能，培养学生分析、解决问题的能力，认真批改和
9
评讲作业，课后及时进行教学反思；
（5）吸取先进的教学思想和教学方法，大胆改革，敢于创新，不断探索和认真总结自己的教学经验，逐步形成自己的风格；
（6）参加一个教育或教学课题的研究，每学期上一堂宫内公开课，搞好实验教学工作；
（7）坚持听课制度，任课教师听课节数每学期不少于8节； （8）积极参与学科、班级、外聘教师的管理工作，主动承担专题讲座、竞赛、演出组织工作；
（10）积极做好学生思想教育工作；
（11）参与教学研究，每年撰写一篇教育教学专题论文，一份教学设计；
（12）积极参加继续教育和业务进修，熟悉并掌握教育教学的理论，方法和教改的信息，更新本学科的知识，适应教改形势，转变教育观念，积极进行教学科研；
（13）教师每周承担3-4节课的工作。
（14）服从少年宫的工作安排，自觉遵守宫的规章制度，积极承担领导安排的各种临时工作。
2、专任教师兼任教务处主任、总务处主任、办公室主任、专业部长职责
（1）教务处主任（专任教师兼任）职责
在分管教学的宫副主任领导下负责教育教学的具体管理和活动组织；
10
①负责编报和执行宫课程计划、教学计划、招生计划、课酬计划。 ②负责组织所属部门完成各类教学计划、总结和会议； ③负责宫教科研及教师的继续教育工作；
④负责聘用、检查、考核、评估任课教师的管理工作； ⑤负责学科带头人、骨干教师的选拔与培养； ⑥负责教师业务档案的管理工作；
⑦负责所属业务部门日常费用、收支情况的统计与成本核算工作；
⑧负责受理家长和学员有关教学、招生工作的投诉； ⑨配合工会开展宫务公开工作； ⑩完成宫领导交办的其它临时性工作。
（2）总务处主任（专任教师兼任）职责
根据宫的教学、活动计划和教职工的需要做好后勤保障工作，结合宫的财力、物力和人力的实际情况，不断改善办学、办公条件。
①负责全宫物资、设备（固定资产）的采购、管理、维修以及设备报废的申报工作；
②负责宫房产建筑的维修、管理及基本建设项目的立项、实施和管理工作；
③严格执行国家各项财务管理制度，接受上级部门的财务、收费及审计检查；
④负责宫的环境卫生和绿化维护工作；
11
⑤负责宫的车辆管理工作；
⑥负责宫的水、电、消防系统的管理和维修工作； ⑦负责宫服务部与出租档口的管理工作； ⑧配合工会开展宫务公开工作； ⑨完成宫领导交办的其它临时性工作。
（3）办公室主任（专任教师兼任）职责
协助宫领导处理党政日常工作。综合协调本宫各部门党务、政务、事务。
①负责协助宫领导安排宫各种会议，并负责会议纪要的拟定和决议的落实，负责文件的执行，领导批示的督办等工作；
②负责制定宫年度工作计划和撰写年度工作总结、宫大事纪要； ③负责宫的公章管理、人员考勤、人事劳资、计划生育、离退休管理工作；
④负责文件接收、传送、催办及宫上报下发文件的核稿、打印等工作；
⑤负责宫的宣传、信息及网站维护工作，负责宫的档案管理工作； ⑥负责宫的各项安全保卫工作； ⑦负责宫的外事工作； ⑧配合工会开展宫务公开工作； ⑨完成宫领导交办的其它临时性工作。
12
（4）策划处主任（专任教师兼任）岗位职责
①策划处是在少年宫领导下的业务处室，直接对主任负责。其工作范围为策划、组织少年宫及上级部门布置的大小型文艺比赛、演出、交流活动，制定演出、排练计划，确保每次演出活动收到良好的社会效益。
②在策划和实施活动方案中，做好各部门之间、各工作人员之间的协调工作，且周密合理安排，避免出现混乱及安全事故的发生。
③策划处主任应具备较强的公关能力、组织能力、协调能力，工作认真，责任心强。
④负责本单位内外一切演出业务的洽谈工作。为教师、学生提供教学成果展示和艺术实践的场所。
⑤根据中心工作的需要和社区实际，可定期举办专题的社区公益活动。
⑥每次活动结束后，应将有关资料详实记录并归纳。
（5）专业部长（专任教师兼任）岗位职责
在宫领导及教务处的领导下对部门工作全面负责。带头执行少年宫各项规章制度，按时完成上级布置的各项工作，努力提高自身业务能力和部门管理水平，增强竞争意识，开创品牌，广推精品。
①在教务处的领导下统筹组织本部门工作，做到分工合理，责任到人，努力调动部门全体教师工作积极性。加强部门之间的联系，团结合作，共同进步。
13
②认真制定并按时上交部门工作计划、总结、经费预算、活动方案。按要求完成部门的招生计划、编班、排课、招生收费等工作。督促本部门教师做好联系班级工作。
③积极组织，合理计划本专业的教学交流、成果展览、汇报演出、观摩竞赛活动。掌握本专业教学最新信息、动态。组织本部人员开展业务学习、教研活动和年终考核等工作，不断提高本部门的综合业务水平和工作能力。
④在教务处的领导下负责聘请外聘教师；组织外聘教师开展形式多样、实效显著的部门教研活动；加强对外聘教师的业务档案管理，随时掌握外聘教师的工作态度和教学能力，对不称职的外聘教师上报教务处处理。及时将教师的意见和建议反馈给主管领导。
⑤加强与家长沟通，不定期召开家长座谈会，及时收集意见并反馈主管部门。掌握学员学习情况，严格控制学生的退学、退费。
⑥管理好部门的档案、资料及学生籍册。做好本部设备、器材使用、管理和维护工作。
⑦完成宫领导交办的其它临时性工作。
（6）信息管理员（专任教师兼任）岗位职责
①统筹我宫网络建设，负责我宫网站的建设维护和教务收费管理信息系统的维护，负责我宫网络的安全、保密管理。
②负责组织对我宫网络、音响设备、计算机系统硬、软件的维护和管理 ，负责信息系统的维护、管理、数据的后备和恢复。
14
③负责我宫的活动照片、DV的拍摄与后期的制作，负责照片档案的管理。
④检查和考核我宫网站网栏目责任人的工作，督促他们及时、准确的定期更新网站内容，帮助他们解决工作中的技术问题。
⑤不断提高工作和业务水平，帮助我宫各部门用户解决使用电脑、网络、音响、摄像等疑难问题，组织协调各处室教师学会并用好管理信息系统和设备的完好。
⑥结合我宫实际和重大活动，协助办公室及有关部门做好我宫内、外的新闻、通讯稿等信息传输发表和交流的宣传工作。
（7）档案管理员（专任教师兼任）岗位职责
①认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施方法》、《广州市中小学档案管理规范》和上级有关档案工作的指示。
②热爱档案工作，忠于职守，严格执行档案管理工作的各项规章制度。
③负责做好档案的接收、收集、整理、鉴定、保管、统计、移交和提供利用，负责组织指导兼职档案人员每年进行文件材料的收集、整理、移交工作。
④负责完成我宫每年文书立卷、归档工作。
⑤开展档案编研工作，编辑档案参考资料，文件汇编、编制档案检索工具，积极开发档案信息资料。
15
⑥对保管期满的档案，通过单位档案鉴定小组进行鉴定、造册及销毁。
⑦掌握我宫档案管理计算机软件的使用，做好各类档案资料的输入工作。
⑧做好档案的提供利用服务工作。
⑨认真做好防盗、防虫、防潮、防尘、防高温、防强光的工作。定期检查档案的保管情况，确保档案资料的完整和安全。
七、备注
首次试行聘用制,女职工在孕、产、哺乳期内的，按照国家现行的法律、法规、规章和政策有关规定签订聘用合同。
原方案已于二00五年六月十二日经教代会通过。原方案个别条款经集体讨论修订后，亦经二00八年十月十五日的第二届第四次教代会一致通过。
二00八年十月十五日
16
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容