职位名称 职 系 薪金标准 职位概要: 1：在研发中心总监领导下，为公司的品牌建设和新品研发战略目标开展部门内部各项工作； 2：主持负责收集和分析新产品市场信息，新产品的研发、改良、设计、策划，实现公司的产品研发设计目标； 3：组织研制、设计、策划新产品及更新换代产品，提供技术支持，工艺编制与审核。组织设计、改善、改进包装结构、包装工艺，使产品包装达到包装设计专业标准； 4：负责品牌规划建设、品牌形象建设、广告发布推广等品牌发展策略目标。 5：负责部门内部管理、员工日常工作的规范和指导； 工作内容: 收集和分析产品市场信息，进行新产品立项、设计并组织开发； 管理产品技术及协调生产现场技术，协助工艺编制与审核； 对所开发出来的新产品所有运行实验进行跟踪并及时改进； 制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施；为研发项目提供技术支持。 领导本部门实施产品研发改良、设计、策划工作，制定研发计划； 执行方案，并进行产品鉴定，生产转化，技术规范制定工作； 积极关注行业发展动态，积累研发素材；总结产品研发经验，持续改进产品性能；主持产品技术转化和制造技术交底工作；为产品的投标提供技术支持； 根据用户需要或公司相关部门的要求进行设计改良； 会同产品工程师完成试生产，处理试生产中的设计问题； 指导样品的制作，并对性能指标进行验证； 制定品牌广告预算和推广计划，并组织实施； 领导实施品牌策划推广、形象策划设计、产品卖点提练说明文字撰写； 协助品管、营销中心解决客户技术问题，协助营销部搞好客户服务。 主持完成成品及半成品的包装结构设计，与供应商协调，对包装结构进行打样和完成包装试验； 制作包装结构文件(产品包装方式文件、产品堆放文件、包装结构文件、材料BOM等相关文件)并及时更新文件及相关数据资料； 收集客户对包装结构相关的抱怨信息，并进行处理和改进； 组织各类包装改进项目,如对包装材料、包装工艺的改进等； 参与采购进行的包装改进和项目（供应商的技术质量认证，提供包装信息等）； 为公司其他部门提供对包装工艺和设计的支持； 收集包装类的信息，跟踪竞争者包装的动态； 收集和整理部门内员工的合理化建议，组织具体实施工作； 部门内部管理，定期对本部门员工进行培训、指导； 定期召开部门会议，传达公司以及上级指示； 支持和协助其他部门的工作，维护本部门的工作环境、提高部门素质； 完成上级领导交办的其他工作； 研发经理 职位代码 职等职级 填写日期 所属部门 直属上级 核 准 人 研发部 研发中心总监 任职资格: 教育背景: ◆理工科相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过项目管理、管理学、管理技能开发、市场营销策划等方面的培训，受过研发管理、项目管理、品牌管理等方面的培训。 经 验: ◆5年以上同行业管理工作经验； ◆5年以上产品研发经验与品牌策划经验，具有独立承担并完成产品研发、品牌策划项目经验者优先。 技能技巧: ◆有多年的相关专业领域的科研工作经历与品牌规划工作经历，了解国内外新产品开发状况； ◆熟悉公司产品生产的工艺工序、工作原理； ◆熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识； ◆掌握AutoCAD、Office，熟练操作相关设计软件Photoshop，Colordraw，Illustrator等相关计算机软件； ◆有较高的英语读、写、听、说能力； ◆优秀的信息分析能力，敏锐的市场眼光。 态 度: ◆有出色的协调能力和组织能力，工作认真主动，态度积极，有较强的责任心，善于沟通； ◆能吃苦耐劳，能承受较大工作压力，有良好协调能力。 ◆有较强的团队合作与沟通能力。 工作条件: 工作场所:办公室及施工现场。 环境状况:基本舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位
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